PAISAJES LABORALES POSTFORDISTAS EN EL SUROCCIDENTE COLOMBIANO, 2. CAMBIOS EN EL MUNDO DEL TRABAJO Y SUS IMPACTOS EN LAS TRAYECTORIAS LABORALES, LA SUBJETIVIDAD Y LA IDENTIDAD


AUTOR/-A:	MEJíA SANABRIA, CARLOS ALBERTO (ed.) MACA URBANO, DEIDI (ed.)
EDITORIAL:	UNIVERSIDAD DEL VALLE
COLECCIÓN:	CIENCIAS SOCIALES
ISBN:	9789587655704
EDICIÓN:	1
DESCR. FÍSICA:	316 p. 25 cm
FECHA PUBL.:	19-12-2017
IDIOMA:

$ 56.00

Según respuesta
del editor

Un sistema ocupacional con características de pleno empleo posibilita la construcción de trayectorias laborales lineales y su relación de trabajo trae consigo protecciones sociales contra los riesgos, mientras que un sistema ocupacional con características de subempleo flexible y plural favorece la construcción de trayectorias laborales flexibles y trae consigo protecciones de proximidad que aparecen para suplir los vacíos que deja el Estado en su función de protector de sus ciudadanos. Esto porque el sistema se impone sobre el sujeto e impone, en especial, un tiempo lineal o un tiempo flexible, derivados específicamente de la relación de trabajo y brinda a su vez posibilidades de posicionarse frente al futuro facilitando la construcción de planes o dificultándola. Cabe aclarar que el sistema de pleno empleo y el sistema de subempleo flexible y plural podrían concebirse como conceptos, como tipos ideales que facilitan la comprensión de determinados fenómenos sociales relacionados con el trabajo y es así como son empleados en las presentes investigaciones. Lo cual no quiere decir que se asuma que en Colombia hayan existido estos dos tipos de sistemas ocupacionales claramente definidos; en nuestro país es claro que no ha existido una sociedad de pleno empleo, pero si ha ocurrido que en las últimas décadas la flexibilidad laboral se ha afianzado flexibilizándose a su vez la relación, la localización y el tiempo de trabajo con relación a décadas pasadas.

ECONOMÍA > Historia y condición económica (Actual). > Trabajo. Huelgas. Paro. Sindicatos

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PAISAJES LABORALES POSTFORDISTAS EN EL SUROCCIDENTE COLOMBIANO, 2. CAMBIOS EN EL MUNDO DEL TRABAJO Y SUS IMPACTOS EN LAS TRAYECTORIAS LABORALES, LA SUBJETIVIDAD Y LA IDENTIDAD

AUTOR/-A:

MEJíA SANABRIA, CARLOS ALBERTO (ed.) MACA URBANO, DEIDI (ed.)

EDITORIAL:

UNIVERSIDAD DEL VALLE

COLECCIÓN:

CIENCIAS SOCIALES

ISBN:

9789587655704

EDICIÓN:

DESCR. FÍSICA:

FECHA PUBL.:

IDIOMA:

MEJíA SANABRIA, CARLOS ALBERTO (ed.)
MACA URBANO, DEIDI (ed.)