LOS GRUPOS DE EMPRESAS TRAS LAS úLTIMAS REFORMAS LABORALES


AUTOR/-A:	PRECIADO DOMèNECH, CARLOS HUGO
EDITORIAL:	BOMARZO
COLECCIÓN:	BáSICOS DE DERECHO SOCIAL
ISBN:	9788415923398
EDICIÓN:	1
DESCR. FÍSICA:	107 p. 21 cm
FECHA PUBL.:	28-05-2014
IDIOMA:

$ 15.00

Según respuesta
del editor

El fenómeno de los grupos de empresas en el Derecho laboral evidencia la atomización de la figura del empresario en la relación laboral. Su tratamiento jurídico, con un fuerte componente jurisprudencial, ha tenido una revitalización derivada de las recientes reformas laborales: RDL 7/2011, RDL 3/2012, Ley 3/2012, RDL 11/2013 y la doctrina surgida a raíz de ellas.
Es propósito de este trabajo abordar los pronunciamientos de los tribunales sobre la materia, tratando de incidir en los puntos más relevantes: concepto tradicional y actual de grupo de empresas mercantil y laboral, su incidencia en los despidos colectivos, la Administración Pública y los concursos de acreedores.

DERECHO > Derecho laboral.
DERECHO > Seguridad social
ECONOMÍA > Historia y condición económica (Actual). > Industria. > Corporaciones. Cartels. Trusts.

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LOS GRUPOS DE EMPRESAS TRAS LAS úLTIMAS REFORMAS LABORALES

AUTOR/-A:

PRECIADO DOMèNECH, CARLOS HUGO

EDITORIAL:

BOMARZO

COLECCIÓN:

BáSICOS DE DERECHO SOCIAL

ISBN:

9788415923398

EDICIÓN:

DESCR. FÍSICA:

FECHA PUBL.:

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